งานราชการ 2567 เช็กลิสต์ กทม. เปิดรับสมัครข้าราชการ 375 อัตรา
ใครที่อยากเป็นข้าราชการโอกาสมาถึงแล้ว มาดู งานราชการ 2567 เช็กลิสต์ กทม. เปิดรับสมัครข้าราชการ 375 อัตรา ตำแหน่งอะไรบ้าง เงินเดือนเท่าไหร่?
สวัสดิการพนักงาน 2024 มัดใจคนรุ่นใหม่อยู่หมัด
คุณกำลังมองหาวิธีที่จะทำให้พนักงานทำงานไปนานๆ หรือไม่? เรารวบรวม สวัสดิการพนักงาน 2024 มัดใจคนรุ่นใหม่อยู่หมัด
สวัสดิการรักษาพยาบาลของรัฐ VS ประกันสุขภาพของเอกชน
ปัจจุบันนี้ค่ารักษาพยาบาลในโรงพยาบาลเอกชนถือว่าแพงมาก บางครั้งไม่สบายแค่เพียงเล็กน้อย เช่น เป็นหวัด ไปพบแพทย์รับยาต้องค่าใช้จ่ายเป็นพันบาทก็มี หากเป็นการเจ็บป่วยที่ต้องแอดมิด ผ่าตัด หรือต้องนอนพักในโรงพยาบาลนี่ก็ไม่ต้องพูดถึง โรงพยาบาลเอกชนใหญ่ ๆ บางแห่งมีค่าใช้จ่ายถึงกว่าคืนละเป็นหมื่นเลยก็มี ส่วนโรงพยาบาลของรัฐบาลนั้น ค่ารักษาพยาบาลก็ยังถือว่าย่อมเยากว่ามาก
เปลี่ยนมุมมองชีวิต ข้อคิดหลังตกงาน
ใครๆ ก็คงไม่อยากได้ยินแต่ก็ไม่มีใครหนีพ้น ไม่ว่าจะตกงานด้วยสาเหตุอะไร อาจเกษียนตามอายุ หรือบริษัทปิดตัวลง และอีกหลายๆ สาเหตุ ถ้าจะเปรียบไปแล้วตกงานก็เหมือนชีวิตคุณๆ ที่ไม่รู้แน่ๆ ว่าวันตายเราจะเป็นวันไหน นี่คือความจริงที่ทุกคนควรยอมรับ และควรเตรียมพร้อมมากกว่ามานั่งกังวลหรือกลัว ความไม่ประมาทในการดำเนินชีวิต คือสิ่งที่เราควรทำในชีวิตจริงๆ
“ลิขิตฟ้าหรือจะสู้มานะตน” แนวทางเพื่อความสำเร็จในการทำงาน
เมื่อเราได้ทำงาน ทุกคนก็หวังที่จะประสบความสำเร็จในการทำงานมากกว่าล้มเหลว แต่รู้ไหมว่า...ไม่ทุกคนที่จะประสบความสำเร็จดั่งที่ใจคาดหวัง บางคนล้มเหลว บางคนสิ้นหวัง ในขณะที่บางคนหมดแรงที่จะสู้ต่อไป ด้วยเหตุนี้จึงอยากจะยกปรัชญาจากเรื่องสามก๊ก คำคมของขงเบ้ง ที่กล่าวไว้ว่า...
พนักงานบริษัทควรรู้ เกี่ยวกับเงินโบนัส
จากคำกล่าวข้างต้น ตามกฎหมายนั้นเราขออธิบายเพิ่มเติมเพื่อให้คุณเข้าใจได้ง่ายขึ้น นั่นคือ หากคุณมีสภาพเป็นพนักงานจนกระทั่งถึงกำหนดจ่ายเงินโบนัส คุณก็สามารถรับโบนัสได้ตามปกติ แต่หากคุณบังเอิญออกจากงานก่อนจะถึงกำหนดจ่ายโบนัสประจำปีของบริษัท คุณก็จะไม่มีสิทธิในเงินโบนัสนั่นเอง เพื่อให้คุณเข้าใจได้ชัดเจนยิ่งขึ้นเราขอยกตัวอย่าง เกี่ยวกับเงินโบนัสที่มีปัญหาคดีความจนขึ้นศาลมาฝากค่ะ
สมัครใจลาออก ได้เงินชดเชยอย่างไร ?
การปรับลดจำนวนพนักงานลงนี้เป็นการตัดสินใจของบริษัทที่ก็ไม่ได้เกิดขึ้นเพราะความผิดของพนักงานโดยตรงแต่อย่างใด รูปแบบของการปรับลดพนักงานนี้บริษัทสามารถทำได้ 2 รูปแบบด้วยกัน คือ หนึ่งเลิกจ้างและสองให้ลูกจ้างสมัครใจลาออกเอง เรามาดูกันค่ะว่าสองแบบนี้มีข้อเหมือนหรือข้อแตกต่างกันอย่างไรบ้าง
ทำงานบริษัทเอกชน ควรวางแผนการเงินอย่างไร
รายละเอียดในการวางแผนการเงินอาจแตกต่างกันไปตามลักษณะของการทำงาน อาชีพ วัยหรือปัจจัยอื่น ๆ ของแต่ละบุคคล วันนี้เราจะมาดูกันว่าคนที่ทำงานมีอาชีพเป็นพนักงานบริษัทเอกชนนั้น ควรมีการวางแผนการเงินอย่างไรถึงจะเหมาะสม ไม่ว่าจะทำงานในอาชีพใดก็ตาม รวมถึงการเป็นพนักงานบริษัทเอกชนด้วย การวางแผนการเงินนั้นควรต้องทำตั้งแต่เริ่มทำงานใหม่ ๆ ไม่ควรคิดว่าไม่จำเป็นหรือรอไว้ก่อน
อยากเกษียณก่อนกำหนดต้องวางแผน
หากการเกษียณก่อนกำหนดนั้นเป็นโครงการของรัฐบาลหรือของบริษัทเอกชนที่เปิดให้พนักงานสมัครเข้ามา โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อปรับลดกำลังคนลงและต้องการวางแผนเรื่องค่าใช้จ่ายของพนักงานในระยะยาว รัฐบาลหรือบริษัทเอกชนก็มักจะต้องกำหนดรูปแบบของการจ่ายเงินค่าชดเชยในกรณีเกษียณอายุก่อนกำหนดนี้ไว้ด้วย
แนวคิดสำหรับคนหมดไฟเบื่องานในช่วงอายุ 30
คนเราก็มีโอกาสที่จะอยู่ในภาวะของการเบื่องานหรือรู้สึกว่าตัวเองหมดไฟ ไม่มีความกระตือรือร้นที่อยากจะทำงาน รู้สึกล่องล่อย ไม่มีจุดหมาย ไม่รู้ว่าสิ่งที่ทำอยู่นี้ทำไปเพื่ออะไรหรือเพื่อใครกันแน่ อาการแบบนี้จะไม่เกิดกับคนที่เพิ่งเรียนจบทำงานใหม่ ๆ เพราะคนในวัยนั้นถือว่ายังมีไฟ ไฟแรงด้วย
