เรื่องเล่าชาวออฟฟิศ ทนทำงาน หรืองานทำทน

เคยสงสัยกันไหมว่าทำไมมนุษย์ออฟฟิศบางคนถึงทำงานกันนานตั้งแต่แรกเริ่มจนเกษียณโดยไม่เปลี่ยนที่ทำงาน ซึ่งบางคนนั้นเงินเดือนก็ไม่ได้สูงอะไร บริษัทก็ไม่ได้ใหญ่โตแต่ทำไมถึงอยู่มาได้นานเกิน 20 ปี ลองคิดกันดูเล่นๆก่อนว่าเพราะอะไร ลองนึกถึงเหตุผลกันก่อนว่าคุณคิดว่ามีเหตุผลอะไร คิดออกกันแล้วใช่ไหมทีนี้มาฟังประสบการณ์ตรงจากคนที่ทำงานในบริษัทเดิมมากนานกว่า 20 ปีและคงทำอยู่จนกว่าจะออกเขามีเหตุผลอะไร

เจ้าของเรื่องเล่านี้เป็นสาวใหญ่ทำงานออฟฟิศเล็กๆแห่งหนึ่งเป็นบริษัทรับทำบัญชีตรวจสอบบัญชี ซึ่งเขาบอกว่ามีพนักงานไม่ถึง 10 คนโดยตัวเขานั้นทำงานที่นี่มาตั้งแต่เรียนจบปริญญาตรีมาใหม่ๆก็ราวๆอายุ 22-23 ตอนนี้ก็อายุ 43 ปีแล้วเท่ากับว่าทำมา 20 ปีพอดี เงินเดือนก็ไม่มากอยู่แค่หลักสามหมื่นกว่าๆกับอายุงาน 20 ปีถือเขาบอกว่าสมน้ำสมเนื้อกับหน้าที่การงานความรับผิดชอบและสภาพบริษัทที่เป็นบริษัทเล็กๆ  

อ่านเพิ่มเติม >> 4 วิธี ดูแลพนักงาน ให้ทำงานอย่างแฮปปี้ <<

ซึ่งเจ้าของเรื่องเล่านี้บอกว่าเคยมีคนชวนไปทำงานที่อื่นในตำแหน่งเดียวกันที่เงินเดือนสูงกว่า แต่ที่เขาไม่ไปเพราะว่าบรรยากาศการทำงานที่นี่เป็นกันเองเนื่องจากเป็นออฟฟิศเล็กๆ ไม่ค่อยมีพิธีรีตองอะไรมากมายและคนเก่าๆส่วนใหญ่ก็ทำกันมานานไม่ค่อยมีการเปลี่ยนพนักงานบ่อยๆ นอกจากเกษียณกันออกไปหรือลาออกจึงจะรับคนมาเพิ่ม งานที่ทำก็ไม่หนักอะไรมากนัก แต่ก็มีลูกค้าใช้บริการด้านบัญชีเยอะพอสมควรและส่วนใหญ่เป็นลูกค้าเก่าๆ ส่วนลูกค้าใหม่ๆก็มีบ้างจากการแนะนำกันมา เรียกว่ารู้ใจกันทั้งเพื่อนร่วมงานและลูกค้า และอีกเหตุผลคือเจ้าของบริษัทเป็นกันเองมีความยุติธรรมทั้งเรื่องงานและเรื่องเงิน โบนัสมีให้ทุกปีเงินเดือนปรับให้ทุกปี เงินพิเศษต่างๆมีให้ทุกเดือนเช่น ค่าเดินทางหากต้องออกไปพบลูกค้ามีงบทั้งค่าน้ำมัน ค่าอาหาร เบี้ยเลี้ยงพิเศษเช่นใครไม่ลางานไม่มาสายในแต่ละเดือนมีเงินเล็กๆน้อยๆแถมให้เป็นกำลังใจ มีลาพักร้อนไปเที่ยวได้ ลาป่วยได้ตามความเหมาะสมแพทย์สั่งมากี่วันหยุดได้เต็มที่ตามนั้นไม่มีการว่ากล่าว ลากิจฉุกเฉินได้ มาสายได้ในวันฉุกเฉินต่างๆเช่นฝนตกหนักตอนเช้า น้ำท่วม มีม๊อบปิดถนน ซึ่งไม่ถือว่ามาสายเพราะไม่ได้ตั้งใจจะสาย

ด้วยความที่เจ้าของบริษัทใจดีพนักงานเลยพร้อมใจกันทำงานเต็มที่ และแต่ละคนในออฟฟิศหากไม่จำเป็นจะไม่หยุดกัน ใครจะลาพักร้อนไปเที่ยวช่วงไหนจะเคลียร์งานและเลือกวันกันล่วงหน้าไม่ให้ตรงกันเพื่อให้มีคนมาสานต่องานแทน บอกเลยว่านี่มันออฟฟิศในฝันของหลายๆคนซึ่งเจ้าของเรื่องบอกว่าเขาโชคดีมากจริงๆที่มาสมัครงานที่นี่ตั้งแต่เรียนจบ ซึ่งรุ่นพี่ๆแนะนำกันมาและบางคนก็ยังทำงานกันอยู่ บางคนที่อยู่มาก่อนก็เกษียณกันตามวาระไปหลายคน อีกทั้งเจ้าของบริษัทคนปัจจุบันก็เป็นทายาทของเจ้าของคนก่อนเรียกว่าทำกันมารุ่นสู่รุ่น และยึดหลักนี้กันมาตลอดทำให้พนักงานที่นี่อยู่กันนาน

จากที่เล่ามาเห็นได้ชัดเจนว่าไม่ใช่ ทนทำงาน แน่ๆ แต่เป็นงานที่ทำทน คือสภาพการทำงานที่ทำให้เขาทำงานได้นานขนาดนี้ ความเหมาะสมของงานที่เขาทำเมื่อเทียบกับเงินที่ได้

อีกทั้งสวัสดิการที่เขาได้แม้จะมีไม่มากเหมือนทำงานกับองค์กรใหญ่ๆ แต่สำหรับเขา เขาบอกเลยว่ามันสมน้ำสมเนื้อกับตำแหน่งงานและระยะเวลาที่ทำงานจริงๆ แม้หลายๆคนจะมองว่ารายได้ต่อเดือนกับอายุงานจะดูไม่เยอะนักแต่เขาบอกเลยว่าเขาอยู่ได้สบายๆกับเงินเดือนเท่านี้ ทำงานก็แค่จันทร์-ศุกร์ วันหยุดพิเศษต่างๆมีครบถ้วน ชั่วโมงทำงานปรกติก็แค่ 9.00-16.30  แต่หากมีงานติดค้างหรือเร่งด่วนจริงๆ ก็จะอยู่ทำกันต่อซึ่งเจ้านายก็ให้เงินล่วงเวลา และเขายังเสริมอีกว่าช่วงโมงทำงานนั้นแม้จะน้อยแต่งานไม่เคยมีใครทำไม่ทันหรือมีงานค้างเพราะส่วนใหญ่จะตั้งทำงานเต็มที่และแบ่งงานกันทำให้เสร็จตามเวลาเพื่อที่จะได้กลับบ้านพร้อมๆกันและไม่มีใครอยากอยู่ล่วงเวลาหากไม่ใช่งานเร่งด่วนจริงๆ

จากทั้งหมดสรุปได้เต็มที่เลยว่าสภาพแวดล้อมของที่ทำงาน การบริหาร และหน้าที่ของงานที่รับผิดชอบ รายได้ มีส่วนที่ทำให้คนที่ทำงานตัดสินใจอยู่กับบริษัทได้นานและอยู่แบบมีคุณภาพ อยู่แบบเต็มใจในแบบที่เรียกว่า งานทำทน ไม่ใช่อยู่ในลักษณะที่ ทนทำงาน แต่ออฟฟิศแบบนี้คงหายากในปัจจุบันใครเจอแบบเจ้าของเรื่องรายนี้บอกเลยว่าโชคดีสุดๆจริงๆ