มนุษย์เงินเดือนพอถึงช่วงปลายปีสิ่งที่หวังคงไม่พ้น เงินโบนัส ก้อนโต หรือ ขยับฐานเงินเดือนขึ้นจากเดิม คงไม่มีใครปฎิเสธได้ว่าสิ่งที่กล่าวมานั้นไม่จริงและไม่ต้องการ หลายๆคนเลือกงาน เลือกสถานประกอบการเพราะเหตุผลนี้ หลายคนไม่มองถึงความก้าวหน้าในตำแหน่งงาน หวังแต่เงินเดือนขึ้น และ โบนัส บางคนเลือกที่ได้หลายๆอย่างทั้งเงินเดือน เงินโบนัส ตำแหน่ง
แต่จะได้ เงินโบนัส ก้อนโต หรือ ขยับฐานเงินเดือนกันนั้นก็ต้องดูปัจจัยหลักต่างๆเช่น สภาพของบริษัท บางแห่งเป็นบริษัทเล็กๆ รายได้รวมต่อปีไม่มาก โบนัสก้อนโต หรือ ขยับฐานเงินเดือน ก็อาจจะลำบากสักนิด และ โครงสร้างบริษัทด้วยบางแห่งไม่มีให้โบนัส แต่มีการขึ้นเงินเดือนให้ซึ่งส่วนใหญ่จะคำนวณจากฐานเงินเดือนส่วนใหญ่แล้วจะอยู่ประมาณ 5-10% ตามโครงสร้างของบริษัท หรือ บางแห่งอาจจะมากกว่านี้หากเป็นองค์กรใหญ่และมีผลประกอบการที่ดี บางแห่งไม่มีทั้งสองอย่างเลยก็มี อันนี้ก็แล้วแต่ดวงว่าใครได้ทำงานบริษัทเล็กหรือใหญ่และโครงสร้างการให้ผลตอบแทนกับพนักงานเป็นอย่างไร
> อ่านบทความเพิ่มเติม : ลาป่วยบ่อย ลากิจเยอะ มีสิทธิ์ ไม่ได้ขึ้นเงินเดือน <
หลายคนเปลี่ยนงานบ่อยๆเพราะบริษัทที่ทำไม่มีนโยบายขึ้นเงินเดือนและให้โบนัสกันทุกปี บางแห่งให้ปีเว้นปี หรือ บางแห่งให้ 2ปีครั้งหนึ่งก็มีเพราะมีผลประกอบการน้อยการเติบโตทางการเงินของบริษัทเป็นไปอย่างช้าๆ หรือ บริษัทอยู่ในภาวะขาดทุนต่อเนื่องก็มี และ มีอีกมากมายหลายเหตุผล แล้วแต่ผู้บริหารจะยกมาอธิบายให้พนักงานเข้าใจ ซึ่งแน่นอนว่าพนักงานไม่มีทางเข้าใจเพราะทำงานมาทั้งปีเรื่องผลตอบแทนแบบนี้ก็ต้องหวังกันบ้างเป็นธรรมดา และ อีกปัจจัยของการต้องการเงินเดือนขึ้นเพราะค่าครองชีพที่สูงขึ้นทุกวัน เงินเดือนแทบไม่พอจ่ายกันทั้งนั้นไม่ว่าจะประหยัดหรือฟุ่มเฟือย ยิ่งใครมีภาระหนี้สินและการเลี้ยงดูครอบครัวด้วยแล้วบอกเลยว่าสภาพเศรษฐกิจแบบนี้อยู่ยากจริงๆ
แม้ว่าหลายๆคนหวังที่จะได้โบนัสก้อนโต หรือ ขยับฐานเงินเดือน แต่สิ่งหนึ่งที่ต้องจำไว้ว่าได้มาแล้วก็ต้องไม่ใช้หมดหรือจ่ายเงินเยอะขึ้นกว่เดิมเพราะไม่เช่นนั้นได้มาเท่าไหร่ก็ไม่พอ หลายคนพอได้เงินเดือนขึ้นก็ใช้จ่ายมากขึ้นแล้วก็วนลูปเดิมคือเงินเดือนไม่พอใช้ อีกหลายคนได้มาเพิ่มแต่ใช้เท่าเดิมคนกลุ่มนี้ก็จะมีเงินเหลือ ไว้เป็นทุนในอนาคต มีมากมีน้อยก็ยังดีกว่าไม่มี บางคนได้โบนัสมาก็นำเงินมาเคลียร์ภาระต่างๆเพื่อให้ลดลงหรือหมดไปซึ่งหากทำได้นับว่าาเป็นเรื่องที่ดี เพราะเงินที่จะต้องจ่ายหนี้สินต่างๆในแต่ละเดือนจะลดลง และ หากไม่เพิ่มหนี้ก้อนใหม่จะเป็นการดีมากๆ แต่หลายคนเคลียร์หนี้หมดก็ก่อหนี้ใหม่ด้วยเหตุผลต่างๆกันไป
แต่ไม่ว่าจะได้โบนัสก้อนโต หรือ ขยับฐานเงินเดือน หรือ ไม่ได้สิ่งที่ต้องระมัดระวังกันตลอดเวลาคือเรื่องของการใช้จ่าย การบริหารจัดการเงินทองที่มี ต้องจัดการให้เป็นระบบใครที่ยังไม่เคยทำปีหน้าฟ้าใหม่ก็เริ่มทำซะเพื่อที่จะได้รู้ว่าหมดเงินกับอะไรไปบ้างได้ประโยชน์หรือไร้ประโยชน์แค่ไหน จัดการทำรายรับรายจ่ายบริหารเงินบริหารหนี้เพื่อที่จะไม่ต้องลำบากเงินเดือนไม่พอใช้กันอีก ที่สำคัญเศรษฐกิจปีหน้าอาจจะทรงๆเหมือนปีนี้หรืออาจจะแย่กว่าปีนี้
ดังนั้นควรระมัดระวัง ลดหนี้ได้ก็ลด เพิ่มรายได้หากมีช่องทางก็ควรทำเพราะหากเรามีงานสำรอง หรือ มีอาชีพสำหรับหากงานประจำที่ทำเกิดมีปัญหาขึ้นมาเราจะได้ไม่เดือดร้อน เงินทุนต่างๆก็ให้จัดสรรให้ลงตัวเหลือไว้ยามฉุกเฉินหากเกิดอะไรขึ้นเราจะได้ไม่ต้องไปกู้เงินใคร ส่วนคนที่มีบัตรเครดิตก็จ่ายๆให้ยอดหนี้ลดลงเก็บไว้ยามจำเป็นบ้าง รับรองว่าหากมีสติและระมัดระวัง หากเศรษฐกิจย่ำแย่มากกว่านี้เราก็ไม่เดือดร้อนและยังเอาตัวรอดไปได้
